Supliment

13-10-2018

Troculescu Maria Cristina
Vizitator

Bună ziua. Pentru a putea beneficia de stimulent trebuie sa ma întorc la același loc de munca care a fost înainte de a întra în concediu de creștere a copilului sau pot opta spre oricare job? Mulțumesc anticipat pentru răspuns

Răspunde

14-10-2018

Avocatib@yahoo.com
✓

BUCURESTI
0766321314
avocatib@yahoo.com
https://www.google.ro/amp/s/m.stirileprotv.ro
Facebook

In mod normal NU. Vi s-ar incalca dreptul la munca. Cu toate astea trebuie sa faceti dovada noului angajator ca sunteti in "prelungirea" concediului de crestere minor si s-ar putea sa trebuiasca sa faceti cateva drumuri la Casa de sanatate de care apartineti.
Nu toti angajatorii "au timpul necesar" sa rezolve si astfel de chichite.

Avocat IRINA BUDA in cadrul Baroului Bucuresti de peste 20 ani. Drept de a reprezenta si pune concluzii inclusiv la Inalta Curte de Casatie si Justitie Adresa mail avocatib@yahoo.com Doar pt. programari tel 0766321314 (L-V intre orele 8 - 18)

Răspunde

Răspuns util?

DA NU

14-10-2018

Troculescu Maria Cristina
Vizitator

Mulțumesc frumos. Dar auzisem ca trebuie sa îmi fac reangajarea la fostul loc de munca și apoi sa demisionez ca să pot beneficia de stimulent la noul loc de munca

Răspunde

14-10-2018

Avocatib@yahoo.com
✓

BUCURESTI
0766321314
avocatib@yahoo.com
https://www.google.ro/amp/s/m.stirileprotv.ro
Facebook

Sunt cazuri specifice astea cu insertia. Am vazut casuri cum spuneti dvs si cazuri cum v-am relatat. Ideea este ca functionarii publici (cei angajati la stat) trebuie sa se duca la fostul loc de munca, demisia nefiind o modalitate modalitate pierzand acest drept. Nu stiu de ce, in conditiile in care sunt drepturi si obligatii care se nasc in legatura cu minorul.
Pe de alta parte daca ati fi obligata sa va reintoarceti la vechiul loc de munca mie personal mi se pare ca este o ingradire si incalcare a re omului Articolul 23 "Orice persoana are dreptul la munca, la libera alegere a muncii sale, la conditii echitabile si satisfacatoare de munca, precum si la ocrotirea impotriva somajului. "
Incercati sa vorbiti la serviciul personal al societatii unde lucrati in prezent si ila serviciul contabilitate, si puteti sa vedeti ce au in vedere acestia.
Pe de alta parte Casa de asigurari de care apartineti este competenta sa va dea un bun sfat, ei sunt din ce stil eu, cei care avanseaza banii pentru insertie.

Răspunde

Răspuns util?

DA NU

Răspunde

Răspuns rapid

Nume: (Postezi ca vizitator. Ai cont pe site? Autentifică-te)

E-mail:

Publică mesaj

Răspunsurile primite de la avocații înscriși pe forum nu reprezintă consultanță juridică. Consultanța juridică plătită, în cadrul unui cabinet de avocatură, presupune un studiu mai aprofundat al cauzei și documentelor și angajează răspunderea avocatului consultat. În toate cazurile, vă recomandăm să vă programați la un cabinet de avocatură pentru acordarea unei consultanțe juridice plătite.

Av.Starjil Marina
1	✓	Telefon: 0742251721Whatsapp Locație: Prahova Puncte: 1424 Ultimul răspuns
Av. Bratulescu Adela
2	✓	Telefon: 0746938774 Locație: Bucuresti Puncte: 1106 Ultimul răspuns
Avocat Adrian-Nicolae ALBU
3	✓	Telefon: 0721393939 Locație: București Puncte: 364 Ultimul răspuns
Av. Dancu Cosmina
4	✓	Telefon: 0740863366 Locație: Baroul Sibiu Puncte: 0 Ultimul răspuns

Supliment

Top avocați activi pe forum

1

2

3

4

Ultimele mesaje din forum