Pentru ca vorbiti de gradatie, presupun ca va referiti la un post bugetar.
Dispozitiile art. 10 alin. (7) din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice stabilesc ca pentru acordarea gradatiei corespunzatoare transei de vechime in munca, angajatorul va lua in considerare integral si perioadele lucrate anterior in alte domenii de activitate decat cele bugetare.
Conform art. 16 alin. (5) din Codul muncii, republicat, munca prestata in temeiul unui contract individual de munca constituie vechime in munca.
Intrucat textul de lege nu distinge dupa cum munca este prestata pe teritoriul Romaniei sau in afara acestuia rezulta ca si munca prestata in strainatate in temeiul unui contract individual de munca confera salariatului vechime in munca.
Conform Regulamentul 1612/68, statele membre ale Uniunii Europene dispun de mecanismele necesare pentru recunoasterea experientei profesionale a cetatenilor acestor state.
Art. 1 din Regulament precizeaza ca orice resortisant al unui stat membru, indiferent de resedinta sa, are dreptul de acces la o activitate salariata si de a desfasura aceasta activitate pe teritoriul altui stat membru, in conformitate cu actele cu putere de lege si cu actele administrative care reglementeaza incadrarea in munca a resortisantilor statului respectiv.
Pentru a fi luata in calcul aceasta perioada ca si vechime in munca, persoana trebuie sa prezinte documentele din care sa rezulte perioada in care a prestat activitate in baza unui contract individual de munca, functia si principalele atributii.
Deci, persoana este indreptatita la valorificarea corespunzatoare a vechimii in munca acumulata anterior in temeiul unui contract individual de munca intr-un stat membru UE, cu conditia sa depuna la angajator toate documentele care sustin acest demers, in special contractul individual de munca tradus in mod corespunzator, precum si orice alte documente emise de angajatorul din statul membru UE din care sa rezulte activitatea desfasurata, eventual fisa postului, traduse in limba romana.
Cata vreme nu doriti inca valorificarea acestei vechimi pentru stabilirea drepturilor de pensie, ci doar pentru angajare, nu trebuie sa va adresati nici ITM, nici Casei de pensii, ci doar angajatorului. |
Avocat Marina STARJIL
marina.starjil@gmail.com
https://dreptul-familiei.ro/
Experienta de 25 de ani in domeniul juridic (civil, penal, comunitar si international). |
|
|
Cumularea vechimei pentru a beneficia de gradatie
