Schimbare data concediere salariat prin decizie ulterioara

21-06-2016

Petriuc Mariana
Vizitator

Printr-o decizie sc x desface contractual de munca al salariatului y cu data de 01.05.2016, pe data de 06.05.2016 revine cu o alta decizie in complectare la prima decizia initiala , prin care stabileste data de 11.05.2016 data cu care se va desface contractual de munca, ( deoarece constata ca nu s-au efectuat cele 20 zile de preaviz).
Poate fi invocate art 1321 din Codul civil, la contestarea deciziei, avand in vedere ca pe perioada 01.05.2016 si 06.05.2016 in perioada respective au fost 3 zile lucratoare , iar inainte de expirarea termenului din decizie salariatul y avea depus la societatea x (23.04.2016), un certificatul medical prin care in perioada 22.04.2016 - 30.04.2016, era interrupt CIM, ca urmare a incapacitatii de munca?

Răspunde

15-07-2016

Carmen V
Bucuresti
0744900820 (Doar pt. programări)

Stimată Doamnă,

Din câte relatați, să înțeleg că înițial ați avut un termen de preaviz, pe care nu l-ați putut onora prin prezența la muncă din pricina intervenirii situației de boală! Atunci, da, este vorba despre imposibilitate fortuita de executare, sunteți acoperită.

Însă, ar trebui să văd actele ca să vă ofer consultanță completă. Temeiurile de drept, conținutul deciziilor de concediere și al celor medicale etc.

În ce constă "incapacitatea de muncă din cetificatul medical"? Vă întreb pentru aceasta este o exprimare tipică pentru o decizie de pensionare medicală și trebuie să nu fac confuzii, ca să pot aprecia corect.

Cu stimă,
Avocat Serni Viviana-Carmen
Asistare și reprezentare în domeniul dreptului muncii, penal și civil.
0744900820
carmenvivianaserni@gmail.com

Avocat Serni Viviana-Carmen,
experiență 10 ani de avocatură în drept penal, civil, muncii, mărci, CEDO
Oraș principal de activitate -București, dar lucrez și în țară!
0744900820
carmenvivianaserni@gmail.com

Răspunde

Răspunde

Răspuns rapid

Nume: (Postezi ca vizitator. Ai cont pe site? Autentifică-te)

E-mail:

Publică mesaj

Răspunsurile primite de la avocații înscriși pe forum nu reprezintă consultanță juridică. Consultanța juridică plătită, în cadrul unui cabinet de avocatură, presupune un studiu mai aprofundat al cauzei și documentelor și angajează răspunderea avocatului consultat. În toate cazurile, vă recomandăm să vă programați la un cabinet de avocatură pentru acordarea unei consultanțe juridice plătite.

Av. Bratulescu Adela
1	✓	Telefon: 0746938774 Locație: Bucuresti Puncte: 1104 Ultimul răspuns
Avocat Adrian-Nicolae ALBU
2	✓	Telefon: 0721393939 Locație: București Puncte: 361 Ultimul răspuns
Avocat Petrescu C.
3	✓	Telefon: 0721727157 Doar pt. programări Locație: Bucuresti Puncte: 290 Ultimul răspuns

Schimbare data concediere salariat prin decizie ulterioara

Top avocați activi pe forum

1

2

3

Ultimele mesaje din forum