Nu este vorba de un impozit, ci de o garantie in numerar. Vi se pot solicita si garantii suplimentare. Pentru instituirea garantiei in numerar trebuie semnat un contract scris. Banii vor fi depusi pe numele dvs. la o banca si ii veti putea ridica doar dvs, nu angajatorul. Se aplica prevederile legii nr.22/1969, cu modificarile din 2014. Garantia in numerar va fi de minimum un salariu si de maximum trei salarii lunare ale gestionarului, aceasta nu va putea depasi valoarea bunurilor incredintate. Aceasta suma se retine in numerar in rate lunare de 1/10 din salariul pe o luna. Daca, din cauza altor retineri, ratele din contul garantiei in numerar nu pot fi retinute, gestionarul este obligat sa le depuna. Atentie, dupa ce garantia ajunge la nivelul a 3 salarii, nu se mai retine (decat daca dvs. acceptati expres sa se retina in continuare in fiecare luna) Exceptie de la constituirea unei garantii, se aplica pentru persoana care inlocuieste temporar un gestionar sau celui caruia i se incredinteaza o gestiune pentru o perioada de maxim 60 zile. Pentru garantie se acorda o dobanda anuala, stabilita de depozitarul garantiei, care nu poate fi mai mica decat dobanda acordata pentru depozitele la termen pe un an. Garantia in numerar si dobanda aferenta pot fi ridicate de dvs. la incetarea contractului sau de munca sau la trecerea intr-o functie pentru care nu se cere garantie. |
Avocat Marina STARJIL marina.starjil@gmail.com Experienta de 28 de ani in domeniul juridic (civil, penal, comunitar si international). |
|
|