Forum avocaţi > Dreptul muncii

Retrogradare din functie sau eu asa cred ca este........

 28-10-2014
AvatarSorin
Vizitator
Daca esti asistent șef încadrat cu contract de munca in care este specificat acest lucru te poate pune pe o functie de asistent si sa numeasca pe alcineva in locul tau, chiar daca nu ti s-au comunicat motivele, nu ai avut sanctiuni de nici un fel si nici actul aditional la contractul de munca nu ti s-a adus la cunostinta pe baza de semnatura si iti diminueaza salariul ?
Multumesc anticipat !
Răspunde
 29-10-2014
AvatarKent


Modificarea orcarui element al contractului individual de munca (functie, salariu, etc) impune incheierea unui Act aditional. Sub nici o forma, angajatorul nu poate dispune unilateral, modificarea functiei si a salariului Dvs. (vezi art 17/C muncii)
Răspunde
Răspunde
Răspuns rapid

Nume: (Postezi ca vizitator. Ai cont pe site? Autentifică-te)

E-mail:

Răspunsurile primite de la avocații înscriși pe forum nu reprezintă consultanță juridică. Consultanța juridică plătită, în cadrul unui cabinet de avocatură, presupune un studiu mai aprofundat al cauzei și documentelor și angajează răspunderea avocatului consultat. În toate cazurile, vă recomandăm să vă programați la un cabinet de avocatură pentru acordarea unei consultanțe juridice plătite.